中小事業主マガジン

建設業の現場で増える熱中症。万が一の時、経営や労災保険はどうなる？ 最新データをもとに、中小企業の社長が知るべきリスク、労災の基本ルール、そして「無保険」になりがちな社長自身を守る特別加入の絶対的な必要性をわかりやすく解説します。

社長自身が現場や事務所でのケガで補償を受けるには、事務組合への委託と「特別加入」が必須です。大切な自分と従業員を守るための正しい切替手順と、手続きをラクにする方法を解説します。

この記事はこんな方におすすめです 従業員を雇った社長さん 「俺は現場に入らないから労災なんて関係ない」と思っている方 事務所や倉庫でのもしものケガが心配な方 はじめに こんにちは...

この記事はこんな方におすすめです 「元請けの現場労災があるから、うちは完璧！」と思っている社長さん 従業員を雇ったけれど、労災について他にやることがあるか知りたい方 自社エリア（事務所や倉庫）でのケガから、...

この記事はこんな方におすすめです 「事務所労災」って言葉を初めて聞いた社長 現場の労災には入っているけれど、現場に出ない事務員や事務所作業の労災について知りたい社長 従業員を雇ったばかりで、どの保険が必要か...

この記事はこんな方におすすめです 従業員を初めて雇った建設業の社長 「事務所労災」と「現場労災」の違いがよく分からない社長 土場（資材置き場）や事務所でのケガがどこで補償されるか知りたい方 ...

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この記事はこんな方におすすめです 雇用保険料がいつ、いくら変わるのか知りたい社長様 従業員の給与計算で「計算ミス」をしたくない方 「事務組合に任せると何が楽になるの？」と気になっている方 ...

この記事はこんな方におすすめです 「現場以外のケガも現場労災で直せる」と思っている社長さん 従業員を雇い始めたばかりの建設業の事業主様 事務所や倉庫での作業中に事故が起きて焦っている方 は...