2026-05

この記事はこんな方におすすめです建設業で初めて労働保険の年度更新を担当する方緑と青、2つの封筒が届いてどう処理すればいいか戸惑っている方現場の労災と事務の労災の違いをはっきり理解したい経営者の方はじめに毎年6月に行う労働保険の年度更新。建設...

労災保険の特別加入は税理士や社労士では手続きできない？建設業専門の中小事業主特別加入RJCなら、一人親方や中小事業主の労災保険・特別加入の手続きが、スマホからカンタン・スピーディーに完了します！

この記事はこんな方におすすめです「社長の労災特別加入の証明書を出して」と現場で言われて困っている元請けさん下請けの社長さんに、万が一のことがあったらと心配している現場監督さん主人の会社や現場のスタッフ、そして家族をトラブルから守りたい社長の...

建設業専門の中小事業主特別加入団体はRJCだけ！現場監督に「労災番号は？」と言われて困っている社長へ。奥さん目線で分かりやすく解説します。

建設業の特別加入は税理士・社労士だけでは手続きできません。特別加入団体が必要な理由をわかりやすく解説します。

この記事はこんな方におすすめです「明日からの現場に証明書が必要！」と、時間がない中で焦っている社長さん下請けの社長さんを1日も早く現場に入場させたい元請けさん・現場監督さん役所の手続きや書類仕事が苦手で、できるだけ簡単に済ませたい奥様はじめ...

この記事はこんな方におすすめです従業員を雇っている（または雇う予定の）建設業の社長ご本人やそのご家族下請けの社長さんに、早く現場用の労災に入ってほしい元請けさん・現場監督さんいつもお世話になっている税理士や社労士の先生に「特別加入」を相談し...

人を雇った時点で一人親方ではなくなるため、社長や役員を守るには「中小事業主の特別加入」への切り替えが必要です。手続きは労働保険事務組合を通じて行い、家族もまとめて補償されます。

中小事業主や一人親方の労災保険ならRJC！まるでファストパスのように手続きが早いのが特徴です。元請工事で急に証明書が必要になった社長様へ、最短で加入できる秘密を分かりやすく徹底解説します。

この記事はこんな方におすすめです「明日から現場に入って」と言われて、大急ぎで労災保険（特別加入）を探している社長面倒な書類作成や役所への手続きを、追加料金なしでプロに全部お任せしたい方協力会社の社長に「ここで加入して欲しい」と思える安心の事...