2026-05

この記事はこんな方におすすめです 「雇用保険の手続き、税理士さんに丸投げしている」という社長様 従業員を新しく雇ったけれど、どこに手続きを頼めばいいか迷っている方 「税理士さんがやってくれるから安心」と思っ...

この記事はこんな方におすすめです 雇用保険料がいつ、いくら変わるのか知りたい社長様 従業員の給与計算で「計算ミス」をしたくない方 「事務組合に任せると何が楽になるの？」と気になっている方 ...

この記事はこんな方におすすめです 「現場以外のケガも現場労災で直せる」と思っている社長さん 従業員を雇い始めたばかりの建設業の事業主様 事務所や倉庫での作業中に事故が起きて焦っている方 は...

この記事はこんな方におすすめです 従業員を初めて雇った建設業の社長 現場の労災には入っているけれど、事務所の分はよく分からない方 通勤中や買い出し中の事故がどちらの保険になるか知りたい方 ...

「現場労災が使えると思っていた…」は危険！倉庫での準備などグレーな事例で事故が起き、現場労災対象外となると、無保険業者を使った元請けのコンプライアンスが問われます。下請けの事務所等労災と特別加入の確実な指導・確認が必須です。

建設業の中小事業主が知っておくべき労災保険の落とし穴を社労士が解説。現場労災（末尾5）だけでは倉庫や移動中の事故は守れません。事務所労災（末尾6）の重要性と未加入のリスクを学びましょう。

この記事はこんな方におすすめです 「事務員がいないから事務所労災はいらない」と思っている社長 現場以外の作業（倉庫や荷下ろし）での怪我が心配な方 自分自身（事業主）も労災保険に特別加入したい方 ...

この記事はこんな方におすすめです 従業員を初めて雇った建設業の社長 「現場の労災はあるけれど、事務所の労災って必要？」と疑問の社長 現場と事務所、両方のリスクに備えたい社長 はじめ...

建設業の現場労災が使えないケースを社労士が解説。中小事業主が業務中の事故で困らないための「事務所労災」の重要性をまとめました。

従業員を雇ったらは社長の「特別加入」と「事務所等労災」は今や必須ですね。 事務所や倉庫でのケガは現場労災の対象外です。 建設業特有の複雑な労働保険手続きは、ネット完結する専門の事務組合RJCへお声がけください。